对2019年安全月征文的思考
说到“安全生产月”,说到安全,我同意一句话:安全工作只有满分,不及格。安全是建筑工地永恒的话题,因为安全关系到人民的生命,是企业效益的基础,是企业发展的首要前提。
安全生产人人有责,党员干部要积极承担重任。在当前严峻的形势下,安全生产的作用更加突出。如何充分发挥基层党支部在安全生产中的政治导向作用?如何发挥基层党支部战斗堡垒的作用?如何发挥党员的先锋模范作用?结合今年“一带一路”国际合作峰会论坛期间《国务院国有资产监督管理委员会办公厅关于做好安全生产稳定工作的通知》精神,防范各类生产安全事故,以高度的政治责任感做好安全生产工作。
我们做了什么?提高认识,加强领导,统筹安全生产工作。“预防和控制安全风险,严格安全事故,维护企业稳定”是出发点。我部配备多名群众性安全生产监督员,对施工现场存在的安全隐患及时进行调查和报告,并收集相关资料存档;对所有员工进行安全教育和培训;组织召开事故案例分析会,吸取教训;所有成员结合施工现场情况,认真完成安全质量隐患排查制度;雨季来临时,安排所有人员做好雨季施工的防汛工作,安排防汛值班人员每天按时给上级打电话,汇报施工现场的实际防汛情况;组织项目部全体员工进行“安全质量宣誓”活动,结合工程实际进度进行防洪应急演练和消防应急演练,使每位员工都能落实各项安全生产保障措施,努力防止各种事故发生。
“大海不选择涓涓细流,所以可以变大;山不择细土,才能以其高治安。我们要抱着“举轻就举重”的态度,把安全工作的小事当成大事,高度重视安全工作的细节。只有学会了安全,才能真正的安全。只有责任感和安全意识相辅相成,安全行为才能自觉具体,只有大家养成良好的安全工作习惯,才能真正消除安全隐患,避免违章操作,提高安全效率。生命短暂而脆弱。因为时间短所以珍贵,因为脆弱所以应该珍惜。安全源于警惕,事故源于麻痹;对自己多一份责任,对家人多一份安心。所有美德中文明第一,安全第一。当我们用心感受到爱无处不在时,热爱生活的感觉已经在我们心中生根发芽。当我们热爱生活的时候,安全不再是一句口号,而是一种生活态度,一种工作习惯,一种内心文化。它意味着家庭的和谐与幸福,企业的坚持与发展,国家的强大与繁荣。
2019安全生产月主题活动征文模型安全是交通建设行业永恒的主题,这是毋庸置疑的。在交通建设行业的安全生产过程中,安全事故频繁发生,原因是多方面的。其中共性是由行为不规范、安全思想薄弱、安全态度不正确、安全能力低下、安全责任薄弱等一系列不安全问题造成的,尤其是违章操作、违章指挥、违反劳动纪律。
安全问题不能碰运气,在任何危险到来之前也不会提前通知。我们预防危险和事故的有效措施是预防、预防和再预防。杜绝“违章”,杜绝“违章”,把“违章”行为从我们的安全生产工作中清除出去。必须牢固树立“安全第一”、“生命高于一切”的安全价值观;一定要牢固树立安全不是为了别人而是为了自己,为了生活,为了家庭幸福的观念;要牢固树立安全风险预控多、补救措施少、骂人多、哭得少的安全管理安全责任。我们每个人都要有意识地从“要我安全”变成“要我安全”,再变成“我会安全”。
安全经理优先。安全教育是提高人们安全意识和行为的手段之一。但是单纯依靠安全教育而忽视安全行为是没有效果的。我认为“安全生产最大最危险的隐患是人的不安全意识和不安全行为”,安全意识可以通过教育不断提高。但是,人的安全行为取决于一个人对安全的态度,改变一个人的安全态度必须受到良好的安全文化的影响,并通过周围人的言行逐渐改变。管理者的安全意识、安全态度、安全行为是员工的一面镜子,安全“以身作则”是最好的教育。
但是在我们的日常工作中。安全是利益,安全是生命。这些耳熟能详的警示口号,时时刻刻都能听到。安全责任比泰山更重要,这也是交通建设行业众所周知的道理。违章操作是自杀,违章指挥是杀人,这也是管理工作者众所周知的道理。但是,在一次安全事故的通报中,有多少人知道了警告和硬道理,用生命去触碰安全;又有多少安全生产管理工作者知道“违章操作就是自杀,违章指挥就是杀人”,他们的生命和国家财产触及安全。我认为行业和员工可以充分体会到“安全”的真谛和重要性,纠正不规范行为是安全管理的重点。
比如一年级刚进校门的时候,课本只是给我们记、写、算的,看到满满的红色勾号和90、100的分数,我们很开心。但是谁能非常清楚学习的最终目的呢?如何掌握学习技巧?学好文化前景如何?只有通过教师言行的启蒙教育,才能明白学习的目的,明白知识的受益者是自己。原因很清楚。要教育员工遵守规则,远离“三违”,管理者需要“以身作则”、“言传身教”。
只有这样,安全教育和管理才能产生真正的效果,每个从业者才能真正明白“安全”的受益者是自己,才能让“安全”深入人心。否则,只把“安全”放在嘴上,不付诸实践。那么,安全教育和管理只能走过场,起不到真正的作用,肯定会埋下人为的安全隐患。所以安全首先要体现在管理者身上,管理者是员工面前的“示范牌”。
“安全”是态度、能力、责任。“安全”对我们每个人都是平等的。只要我们有正确的安全态度,高度的安全能力和强烈的安全责任感,在日常工作中始终把安全放在第一位,遵守规章制度,杜绝“三违”,那么我们的生活就会有保障,我们的家庭就会幸福,交通运输家庭的和谐生产和发展就会有坚实的基础。相反,如果我们每一个员工的安全都要靠别人来提醒、督促、纠正,他们就忽略了“安全”和生命。我想问,我们对自己,对家庭,对企业负责吗?有一句话应该很熟悉:“来上班开心,回家安全”。这句话包含了每个员工每天工作的希望,对安全的渴望,家人对你平安归来的期待。但这一切都需要你我和他(她)的安全来保证。安全不是为了别人,而是为了自己,为了生活,为了家庭幸福。为此,我们每个人都应该学习、强调和重视安全,彻底改变依靠他人安全来管理自己,敢于对不安全行为说“不”的坚定态度。
我们的每一位员工都“以身作则”,形成了良好的安全氛围,创造了卓越的安全业绩。尤其是管理者以身作则非常重要。他不仅是员工眼中的一面镜子,也是规范安全的“示范牌”,是安全生产的领导者。俗话说,要想火车跑得快,完全靠前带,安全生产行业的管理者就是火车头。工作团队的安全绩效直接关系到管理者的管理。希望安全生产管理者做好机车,树立“示范牌”。
安全生产不能容忍实施过程中的任何疏忽。所谓安全不是小事,即使我们不小心违规或者趁机盲目蛮干,都有可能损害企业和国家的利益,甚至带来终身遗憾。
古往今来,安全一直是构建和谐社会的永恒主题。一个行业没有安全,就没有发展,一个家庭没有安全,就没有幸福。安全对国家、对企业、对家庭同样重要,所以重视安全是我们的责任和义务。在此,我引用一句安全对联,表达我对交通建设行业安全生产良好局面的良好期待。即:上联是“以责任促安全生产”;下级联盟是“构建和谐联合管理”;横批的意思是“生是天”。在这里,我要呼吁我的同事们——安全,从我做起;安全,从现在开始!
2019年安全生产构成目前,一年一度的“安全生产月”正在如火如荼地进行。它准时到来,就像一个固定的警钟为我们敲响。它的任务是告诉我们,安全必须时刻保持警惕。
什么是安全?没有危险是安全的,没有损害是完全的。一千英里的堤岸坍塌成蚁巢。安全生产,要防患于未然,每一次灾难,都给活着的人留下痛苦和泪水,每一次事故,都留下一个真实的悲剧和深刻的教训。然而,血腥的事实证明,许多安全风险是可以预防和控制的,安全事故是可以预防和避免的。
目前,全公司围绕“安全生产月”、“生命第一,安全发展”的主题,广泛深入开展安全生产宣传教育活动,弘扬安全文化,大力营造浓厚的安全生产氛围。安全就是生命,就是不伤害自己,不伤害别人,保护别人不受伤害,珍惜生命,珍惜自己。
作为一个化工企业,安全永远是一个老生常谈的话题。无论是每年的“百日安全”还是“安全生产月”,都在不断提醒我们保持警惕,告诉我们预防中遏制事故,预防中消除隐患。只有始终保持安全的头脑,我们才能不在生产中做违法的事情和危险的工作。
有人说岗位不一般,就看你能不能发光发热;职位不是看水平,而是看你能不能尽职。安全工作没有小事,尤其是炼焦,稍有不慎就可能造成不可挽回的严重后果。
诚然,安全的工作环境、安全的工作行为、安全的设备和材料状况、完善的安全管理体系等。,与诸多安全相关因素共同作用,实现最终的安全生产。对于临涣焦化公司的员工来说,主导作用是人的安全行为。这也是临涣焦化公司一直要求员工严格按规定操作,走标准岗位,做标准工作,工作前严格执行班前预期,工作中认真执行安全确认,积极做好班内巡视检查和隐患排查,旨在确保安全生产,实现企业长治久安、和谐稳定的根本原因。
作为一个普通的炼焦工人,除了做好本职工作外,不仅要遵守规章制度,还要劝身边的人不要违规操作。要努力提高自己的安全素质,不断学习业务知识,才能跟上时代发展的步伐。想要做好,没有过硬的综合素质是做不到的。同事之间要形成“比、学、赶、帮、超”的氛围。既然选择了焦化,就要用心学习焦化安全知识,用心坚守岗位,用心处理每一个安全隐患。
从安全稳定中受益,责任人是每一个焦化人。让我们携起手来,精心守护安全,帮助企业走向质量时代。