1、高标准，就是不好过。第一，站得高，视野开阔，做好员工助理。坚持“以兵为本，以帅为本”的原则，坚持把握大局，始终从政治和领导的角度思考问题，从全局的角度规划工作。用新的想法和想法武装自己的头脑，想领导想的，寻求领导寻求的。第二，善于沟通协调，让领导和群众满意。办公室不仅要传递上级的相关文件，还要向下级请示汇报，还要接待大量来访人员。这就要求办公室工作人员做好沟通协调工作，理顺关系，化解矛盾，解决问题，保证领导决策的顺利实施。
2、严格要求，就是我亲手做的文字没有错，我做的事情，请放心。办公室工作复杂琐碎。作为一个单位的门面，办公不是小事。无论是办报、开会还是做什么事，都要在细节上下功夫，保证不出错；作为一个单位的核心，办公质量的好坏会影响全局。人员不当会影响决策，推诿会带来作风不良，沟通不畅甚至会影响整体形象。因此，我们应该严格处理一切，确保万无一失。
3.快节奏就是树立“迟做不如早做，想做就做好”的思想。快节奏是办公室工作的一大特点。要分清轻重缓急，合理统筹安排，有时不要坐等我的紧迫感和责任感，要发扬提前做事、认真做大事、稳妥做重要事情、专门做特殊事情的工作作风。高效推进，高质量完成各方面工作，遇事不推诿，做事不拖沓，处事果断，争分夺秒，行动有力，做到“今天完成”，在紧张有序的工作中提高服务质量和水平。
4、务实，就是坚持提倡艰苦奋斗，狠抓落实的作风。上级做的所有决定、安排和安排，办公室都要坚决执行和高效落实，其他部门做的要及时传达和督促跟进。在实施和后续过程中，主动关注工作的力度和进度，思考工作中遇到的困难和问题，研究对策，确保决策部署落地生根。
