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1.法定节假日加班三倍工资的计算方法为基本工资除以21.75天除以8小时乘以300%。
2.《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬。
3.安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%。如果工人被安排在休息日工作而不能安排补假，应支付不低于其工资200%的工资。
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