客户变婴儿，公司变家里，有价变无价？当好朋友或前同事知道我现在是全职妈妈？基本上都会冒出‘怎么可能？’，面露不敢置信的表情，而妈妈这个角色是我人生中最重要的选择！
是鼓励还是讶异？或许过去在职场上表现还算过得去的工作狂…大多是工作状态的关系而不得不。
基本上，平日或假日，一有空就习惯分心到工作上，也算一个‘热爱工作’的人吧！
怀孕的时候，假日都还在工作，毕竟那时卡在中间总是对上又对下又对客户的想法需要面面俱到？
初期出血了三个星期，打了安胎针又吃安胎药，战战兢兢，见红就怕，上班也无法安心，而我选择辞职！
‘因为工作可以再找，但孩子没了就是没了，二选一不犹豫。’果然一离职，断断续续流了三星期的血就停止了，胎儿也算稳定了。
医生对我说：‘你压力太大了’，他建议我卧床安胎，尽量不要走动，当时我整个吓呆了？内心告诉我：你的孩子选择了你，你也必须为他选择，孰轻孰重在生命中即可得知！
后来，我偶尔在家接点私活，也弹性许多…步调慢下来的时候，虽然很不习惯，那时就觉得是改变的一个新契机。
当时，一直在思考，等孩子多大我就要回去上班？‘一年？两年？三年？四年？…’那时找工作还有人要吗？
内心既怕自己与社会脱节，又怕失去了竞争力，但热爱工作的我真的能同时兼顾家庭吗？我总是这样问自己！
我觉得我不能？很喜欢和有相同理念的同事一起共事，对于某些态度有一定的坚持，至少我在工作上是这样的人！
但我喜欢孩子，可是照顾孩子的很多技能我必须从零开始，这一年多来也是挫折不断，就会想想自己当初的选择！
全职妈妈24小时待命，真的很累，好像反复练习同样的事，却看见不一样的视野，也审视自己缺乏的爱心与耐心，因为孩子也教会自己生活！
在职妈妈工作8小时，回家又继续工作，除了上班面对上司压力，回家面对家庭压力，而主要照顾者又不是妈妈的话，周末父母也大有人在…面对孩子不亲，不找妈妈？隔代教养？教养理念冲突？保姆难找？职场妈妈压力也非常大！
最后，我理性分析了自己真正拥有孩子的依恋年限，黄金期成长期三~六年，感性的是我生他养他理所当然的爱护！
如果我活到80岁，我只有3年的时间，1095天，一天是1元的价值，我为什么不肯给，等他上幼儿园就是放手的第一步！
如果经济上许可，我愿意用完整的3年好好陪伴他成长，或许在当妈妈这条路上不需要从别人的嘴里告知也是一种幸福！
而职场妈妈能在财政上支持家庭，也是一种付出，我相信陪伴重质不重量，在于取舍与平衡的选择。
给自己跟孩子共同成长的机会，而我选择当全职妈妈，或许几年后重回职场也不会后悔今天的决定！
