美容师基础知识培训资料
美容师基础知识培训资料 ，自信是最好的自产美容产品，现在的天气会对我们的皮肤造成影响，女人能不能吸引到异性的眼光主要还是靠化妆，技术是需要我们去练习的，以下分享美容师基础知识培训资料 技巧！
美容师基础知识培训资料 1
美容师培训的内容有：
1、皮肤护理：全身皮肤护理：能对全身皮肤进行护理；能根据皮肤的特点选用保养品；能指导顾客对全身皮肤进行养护、保健。
2、化妆：梦幻妆：能画梦幻妆，知道个性化妆造型要素；服装设计造型知识；常用造型材料的性质及应用知识；人体彩绘造型应用知识。个性化妆：造型能进行创意化妆；
3、、纹饰美容：纹眉：能够根据顾客的脸型及年龄、皮肤物质、职业等客观因素，设计出自然的眉形、睫毛线；能运用多种纹术手段进行饰洗修；能指导他人进行纹饰洗修，并能处理纹后皮肤异常反应。
4、美体：能指导他人对各种类型的体形进行分析；能指导他人结各类体形的减肥健胸选择最佳方法；能指导他人用多种方法进行减肥健胸；能指导他人减肥健胸后的保健辅导及多种美体方法。
美容师是一种专业美容领域的职业称谓，主要工作在美容院及能为顾客提供美容服务的场所，工作职责是为顾客提供美容服务，比如洗脸、保养、按摩、香薰、和减肥等皮肤护理工作。
美容师主要从事工作包括：清洁皮肤、基面化妆、点妆修饰等化妆美容；运用基面化妆技巧，使用不同化妆用品，辅以药物及工具进行保健美容；使用药物和激光仪器设备，预防和治疗面部的面疤、暗疮、色斑等。
一、认识皮肤
①：皮肤是人体最大的器官，覆盖于人体的表面。成人的皮肤面积为⒈5—2平方米，总重量占人体体重的16% 。
②：眼部的皮肤是最薄的，而以手掌及脚掌的皮肤为最厚。
③：皮肤具有弹性及保护作用，在正常情况下，新陈代谢促使皮肤不断重现生机。
二、皮肤的分层
皮肤由外向内可分三层，表皮层，真皮层和皮下组织，另外皮肤还有一些附属器官
①表皮是皮肤的最外层，覆盖全身，有保护的作用。
表皮的平均厚度为0.1到0.3毫米表皮没有血管，但有很多细小的神经末梢，能感知外界的刺产生触觉，痛觉，冷觉，热觉，压力觉等感觉。
②真皮位于表皮深层，向下于皮肤组织相连。
真皮由致密结缔组织组成其内分布着各种结缔组织细胞和大量的胶原纤维弹性纤维，使皮肤既有弹性，又有韧性。真皮位于表皮和皮下组织之间，主要由胶原纤维，弹力纤维，网状纤维和无定型基质等结缔组织构成，其中还有神经和神经末梢，血管，淋巴管，肌肉以及皮肤的附属器 。
③皮下组织属于间叶组织，主要组成成分为脂肪细胞、纤维间隔和血管。
此外，皮下组织内尚分布有淋巴管、神经、汗腺体以及毛囊。其厚度因体表部位、年龄、性别、内分泌、营养和健康状态等而有明显差异。
三、皮肤的作用
1、保护作用
2、感觉作用
3、调节体温的作用
4、分泌和排泄的作用
5、吸收的作用
6、 代谢的作用
7、免疫的作用
四、皮肤类型划分
中性皮肤
是健康理想的皮肤，多见于青春发育期前的少女。皮脂分泌量适中，皮肤既不干也不油，皮肤红润细腻，富有弹性，毛孔较小，对外界刺激不敏感。
干性皮肤
皮肤白皙，毛孔细小而不明显。皮脂分泌量少，皮肤比较干燥，容易身生细小皱纹，生成色素。
油性皮肤
肤色较深，毛孔粗大，皮脂分泌量多，皮肤油腻光亮，不容易起皱纹，对外界刺激不敏感。由于皮脂分泌过多，容易生粉刺，痤疮。
油性缺水性皮肤
皮肤表面油光光，仔细看有细小干纹，自觉有紧绷感，局部毛孔粗大容易受到外界刺激而敏感。
美容师基础知识培训资料 2
一、自我介绍
短短的自我介绍，其实是为了揭开更深入的面谈而设的。
首先你自己必须有自信，看到自己的优势。当然不能空口讲白话，必须有事实加以证明。如果你已经有了一定的工作经验，最理想的就是能够“展示”过去的成就。例如你曾经得过的奖项或赞扬。当然，这些例子都必须与你现在从事的美容事业有关。资历越久自我认识就愈重要，应将个人在工作中不断积累的各种经验记录下来。这样，就可以在不段累积中提升自己的知识及修养。
没有经验也不要怯场，经验都是靠时间来慢慢累积的。求职者可以空出时间来仔细想想自己的长处，例如美容师所必须具备的耐心、自信心以及沟通能力。
清楚自己的强项后，便可以开始预备自我介绍的内容：包括自己与工作相关的优点、技能手法、突出成就、专业知识等。好处众多，但只有短短一分钟，所以一切还是与你来面试的这家美容院相关的好。你应该突出说明自己所具备的优势能够给美容院所带来的成效和收益，显示出自己的价值。
在自我介绍的时候，铺排内容的次序亦极重要，是否能紧握听众的注意力，全在于事件的编排方式。所以排在头位的，应是美容院最关注的事情，包括你的工作经验、所具备的专业能力以及销售水平。而这些事情，一般都是从你的工作经验体现出来。
二、身体语言
不管内容如何精彩绝伦，若没有身体语言的帮助，还是不成的。所以在自我介绍当中，必须留意自己在各方面的表现，尤其是声线。切忌以背诵朗读的口吻介绍自己。最好事前找些朋友作练习对象，尽量令声线听来流畅自然，充满自信。身体语言可以给面试官传达很多的讯息，尤其是眼神接触。这不但令听众专心，也可表现的`更加自信。
三、怎样向面试你的人提问题？
在求职谈话中，并不是光让求职单位了解自己并让求职单位提问，而且还要让求职单位介绍他们的情况，这就需要在求职谈话时向接侍你的人提问题。问题也有一个技术技巧问题。提得好，会增加人家对你的好感；提得不好，会让人家觉得你太幼稚，可笑，不但不能增加好感，有时甚至会产生反感。那么在美容师这行求职时，应该怎样向接待你的人提问题呢？
一般面试美容师的都是美容院里的管理者，求职者所提问题的具体内容要与你能否到求职单位工作有关。譬如你可以询问美容院平时的工作内容、主要顾客群、管理方式等。要注意选择提问题的时间，就是要把不同的问题安排在谈话进程中的不同阶段提出。有的问题可在谈话一开始提出，有的可在谈话进程中提，有的可在快结束时再提。不要毫无逻辑性的乱提，更不可颠三倒四反反复复提那么几个问题。
【参考】
面试时单位考察的主要方面
求职者的仪表和姿态是否符合本工作要求，自我表现能力，态度及工作目标与本单位的工作目标是否一致？
求职者的气质、性格类型是否符合本项工作的要求？
求职者的工作意愿是否能够在本单位得到满足？
求职者的专长能否符合所聘美容院的工作要求？
求职者的工作经历是否符合所聘用职位的要求？
求职者所要求的待遇及其工作条件是否适合本单位所能提供的条件？
求职者的潜能是否在本单位有继续发展的可能？
求职者的口头表达能力、综合分析能力、随机应变能力如何？
求职者的工作热情和事业心如何？
求职者是否有足够的精力担当此项工作？
求职者所表现出来的综合素质是否可以担当美容师所要承担的工作任务？
【美容师基础知识培训资料 】
