全勤奖是为规范人力资源管理制度，完善内部奖惩管理制度和福利制度，提高员工工作积极性和工作效率，促进公司管理而建立的奖惩制度。员工当月不休息，可以获得奖励，比如员工当月不休息请假，可以获得全额出勤奖励XXX元。
全勤奖是什么意思
全勤奖是公司设立的一项奖励员工在工作时间不休息的奖励。例如，在9月份，公司规定他们可以休4个星期天的假，如果他们在休完4个星期天的假后其余时间没有缺勤，他们可以在9月份全勤。
不同公司设置的要求和支付标准不同，属于公司内部规章制度。只要公司的规章制度合理，不违反法律法规就可以了。迟到不扣全勤奖，扣多少全勤奖，公司建立的考勤管理制度中有约定。
全勤奖的设立是为了提高员工的积极性和效率，促进公司管理而设立的奖惩制度。全勤奖是公司给予员工的一种奖励和福利，以鼓励努力工作并为公司尽最大努力的员工。全勤奖不是工资的一部分。
