1.选择合适的受访者。
受访者是这篇文章的主人公。所以这个受访者的选择也是很讲究的。他应该是某个行业或者领域的领导者，是一个很有思想内涵的人。只有采访这样的人，他才能写出好作品。
2.制定面试大纲。
面试当然是很重要的事情。所以面试的时候一定要做足功课，深入了解这个人的特点，制定有针对性的面试大纲。只有这样，我们才能挖掘出更好的材料，供我们在写文章时使用。
3.保持思维敏捷。
写文章不要千篇一律。所以一定要有新颖的视野，就是要有一个思维敏捷的大脑，让我们的思维尽可能的与众不同，这样才能保证我们的作品得到读者的认可。
4.深入挖掘亮点。
面试一定是对某个在特定时期做过特定工作的人的适当面试，写特定的文章。但是，如果深入挖掘，就要找到更深层次的原因或途径。
5.注意文字细化。
写任何材料，散文，或者师兄弟，都需要注意用词，不仅要力求准确表达独特之处，还要做到不冗长，缺乏重点和创新，以至于自己写的字被忽略，这是很不值得的。
6.千万不要夸大事实。
当然可以写一些面试好的方面。对于面试中的内容，我们有计划有重点的收集材料，实事求是的整理，写好面试。不要弄虚作假。为了引起人们的注意，最终可能会造成其他损失。
