019公务员工资标准是多少？公务员待遇如何？哪个工资最高？就公务员而言，我们都知道他们工资高，工作少，工时固定。但是，即使是收入这么高的公务员，也要每两年调整一次工资。说白了就是两年发一次工资。这是为什么？首先要从公务员的薪酬构成入手。
我们知道公务员的工资一般是这样的:工资=底薪+津贴+补贴+奖金。基本工资是指构成绩效和各种福利待遇的工资部分，是维持员工最低生活的工资数额。津贴、补贴、奖金都是制度规定的，只有底薪每两年调整一次。
其次，我们需要知道最低工资是多少。最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动后，企业必须支付的最低劳动报酬。两者是什么关系？简单来说，最低工资标准包括基本工资。比如当地最低工资1300，你正常收入只有1000，那么单位违法，但是如果你基本工资1000，奖金300，那么不违法。
一般文员的基本工资都高于当地最低工资标准率，所以公务员的基本工资每上调一次，肯定会遵循当地最低工资标准。这会带来好的和坏的影响。第一，企业员工的工资可能会随之上涨，所以有可能关注。第二，必然会带来物价上涨。
在这里，大家都应该知道为什么公务员的工资每两年调整一次，这是受市场活动影响的。
公务员部门工资福利汇总你喜欢哪一个？
1.国税局
为什么要把这个单位放在你面前？不用说，这个单位福利好。为什么这么说？因为大部分转业回地方的战友都没有政治前途。等你老了，没背景了，还不如有个福利好的单位。有什么好方法？我举个例子。在产业改革之前，我们单位的工资福利都只有1200元左右，而这个城市1月份的地方税是2600元左右。他还说国税比他有钱。你觉得这个单位怎么样？但是这个单位不好进，一般都是省里直接管。当然，当年考第一的那个选择了国税。
2.地方税务局
这个单位的福利比国税稍差，但差不了多少。不要怕来上班不了解业务。当地政府能很好地完成这项工作。军官的素质比公务员高很多。如果你去了，你只会比他们做得更好。像国税，很难进。该单位被评为当年转岗考试第四名、第五名。
3.财政局
该机构是一个行政机构。财神，难进。即使在贫困的地方，这个单位也能发工资。你觉得这个单位怎么样？需要注意的是，这个单位的二级机构，如审计局、规划改革处、会计师事务所等都是事业编制，这就意味着这不是真正的公务员。但不影响福利待遇。
4.人事局
机关是一个权力很大的行政组织。公务员管理、干部调配、技术职称、干部教育、军转民、培训、工资、人才交流、编制等。，拥有太多的力量。还有二级机构，属于事业编制，比如考试中心，人才交流中心，但是福利都不错，编制自己管，调整起来很方便。
5.民政局
机构是行政机构，跳槽前对这个单位不是很感兴趣。其实不是。这个单位被称为小财政局，实力雄厚。福利彩票发行管理、军人安置、离退休干部管理、救助基金、殡仪馆等。但是下面还有二级机构，比如殡仪馆，军队干部等单位。二级机构也属于事业单位。第三个跳槽的人选择这个单位的时候我还不太明白。
6.监察局
行政编制，这个单位是纪委下面的局。随着政府今天和未来效率的提高，其权利也在日益扩大。主要有国务院纠风办，绩效办等等。提拔得快当然也会得罪人。当年转岗考试第二名选择了这个单位。现在每天下去检查各个单位，很漂亮。
7.国土局
该组织是一个行政机构。今天政府卖地开发，这个单位的财务账还挺满的。每个城市都在卖地。管理土地的单位不用多说，需要提醒的是，它有同样的二级组织，也是事业编制，但不影响它的高福利。如何选择取决于你的想法。
8.建设委员会(建委、建设局)
该机构是一个行政机构。这个单位事业很大，下面还有很多二级机构，比如城建监察大队。有的单位不是全供单位，比如园林绿化管理处就是差供单位。本单位二级机构较多，不能进机构的要慎重选择。因为如果进不了办公室，说明你不是公务员。当然，有些二级机构福利还是不错的，比如到处拆迁违章房屋的城建监察大队。
9.发展和改革委员会
行政编制，也包括事业编制，部门多，人少，负责大规划，在部门之前晋升快。权限也比较大，作为领导容易出错。今年我们抓了两个发改委的领导。进去不太好。不过需要注意的是，它下面还有一个二级局招商局，充满了事业编制。
10.劳动和社会保障局
机关是行政组织，以下地区有二级组织和事业组织，如机构保险办公室、劳动监察大队等。但是整体福利待遇还是不错的。当年考试第七名选了这个单元。[第页]
11.环保局
机构为行政机构，下设二级机构，如环境监测站、环境监测支队等。整体福利也不对。考试第六名选了这个单位，但是他后悔没选劳动局，呵呵。今天和未来，环保越来越多，这个单位应该还是不错的。
